三亚中瑞酒店管理职业学院岗位需求表 |
序号 | 岗位名称 | 人数 | 任职资格 | 岗位描述 |
1 | 综合行政部部长 | 1 | （1）硕士研究生及以上学历；
（2）中共党员；
（3）10年及以上高校行政管理工作经验；
（4）具有较强的沟通协调能力和文字写作能力；
（5）年龄不超过45岁；
（6）具有海外工作/学习经历者优先。 | 【下设学院办公室、人力资源部、计划财务部和后勤部】
（1）全面负责学院的日常行政管理、人力资源管理、财务管理、后勤服务等工作；
（2）组织开展有关学院发展的调研工作，为院领导决策提供依据和参考；
（3）组织制定各部门规章制度、工作流程和质量标准；
（4）负责学院各部门重要档案管理工作；
（5）组织协调学院的重点工作、重要会议和大型活动，督查督办，以确保活动细节（包括后勤）落实到位；
（6）处理当地教育系统内行政沟通事务；
（7）完成学院领导交办的其他工作。 |
2 | 教学事务部部长 | 1 | （1）硕士研究生及以上学历；
（2）中共党员；
（3）年龄不超过50岁；
（4）担任过高校的教学、教务或相关部门负责人，10年以上高校工作经历；
（5）具有较强的沟通协调能力和文字写作能力；
（6）能使用英语进行交流者优先；
（7）瑞士洛桑酒店管理学院（EHL）等世界著名酒店管理学院毕业生优先；
（8）熟悉瑞士洛桑教学模式者优先。 | 【下设教务中心、图书馆、教学技术中心、教师教学发展中心】
（1）全面负责学院教务管理、图书馆、教学技术、教师教学发展和科研管理等工作的建设、指导和督查；
（2）参与制定学院教育事业发展规划，提出学科（专业）设置及调整意见；
（3）指导制定教学计划、教学评估、教学质量检查和教学改革工作；
（4）教学设施的调度及管理工作；
（5）监督审核学院教育教学经费的预算和使用情况；
（6）完成领导交办的其他工作。 |
3 | 实操教学督导 | 1 | （1）本科及以上学历；
（2）10年以上国际品牌酒店工作经验；
（3）熟悉酒店各部门业务流程；
（4）有丰富的培训管理工作经验；
（5）具有良好英语表达能力；
（6）具有酒店质量督导管理工作经历者优先；
（7）兼有高校教学经验优先；
（8）中共党员优先。 | （1）负责通过课堂观摩、教学调查、督导等为教师提供教学咨询服务；
（2）定期组织教学名师、教学能手开展教学专题研讨和咨询；
（3）有计划地对全院教师开展听课评课工作；
（4）参与教学过程的常规检查及教学质量评价工作；
（5）负责全院教学督导资料的收集、整理，分析教学中存在的问题并提出改进建议；
（6）负责定期汇总督导情况，及时向教学相关部门和领导提供督导信息。 |
4 | 学院办公室主任 | 1 | （1）具有中文或管理专业本科及以上学历或中级及以上专业技术职务；
（2）三年以上办公室管理岗位工作经验或相关管理岗位的工作经历；
（3）熟悉并掌握国家和海南省的相关法律法规以及行政管理规章制度、办事流程；
（4）熟练操作办公软件，并能用英语进行日常工作交流；
（5）较强的组织、管理、协调沟通能力以及较强的文字写作能力；
（6）具有较强执行力及计划能力，并能有效安排和协调各类活动和接待；
（7）较强的对外交际能力，有效维护学院对外关系；
（8）年龄在40岁以下，形象气质佳。有高校相关工作经验者优先考虑。 | （1） 组织开展有关学院发展、建设的调研及信息收集工作，为院领导决策提供依据和参考；
（2） 组织制定部门规章制度、工作流程并不断修订完善；
（3） 负责学院办公会及各重要会议的组织、安排及记录工作，并督查、督办会议决定、决议及其他重要决策的贯彻落实情况；
（4） 负责院内请示报告、上级文件、重要信访函件的批转工作；
（5） 组织协调学院的重点工作、重要会议和大型活动；
（6） 负责组织学院重要来宾接待工作；
（7） 负责上级文件的处理及督办工作，负责学院行政公文处理和重要文件、计划、总结的起草和归档工作；
（8） 负责学院规章制度的全面建设，规范规章制度的制定、修改和废止；
（9） 负责学校视觉形象识别系统的实施与推进以及校名、校标、校徽、校章、学校声誉等无形资产的使用管理工作，规范、监制学校礼品的制作与发放工作；
（10） 负责联系、协调学院法律顾问；
（11）汇报对象：院长或执行院长。 |
5 | 人事文员 | 1 | （1）具有2年及以上人力资源工作经验；
（2）具有本科及以上学历；
（3）熟悉HR理论与实操，熟悉国家劳动法规及相关政策；
（4）熟悉各种招聘渠道，精通各种面试方法与技巧；
（5）熟悉员工的规律、特点和岗位培训工作程序；
（6）熟悉积极主动、善于沟通协调、团队意识及承压能力强具有亲和力，良好的职业道德。 | （1）负责更新职位说明书，协助开展具体招聘工作，确保人员到岗及时率和合格率；
（2）开拓并实时维护招聘渠道，统计招聘数据；
（3）负责学院外聘人员入职体检及办理就业证、居留证等；
（4）做好学院培训的组织和协调工作，记录培训培训的有关事宜；
（5）安排新员工入离职等相关事宜；
（6）人事档案的管理工作。 |
6 | 招生办主任 | 1 | （1）硕士研究生及以上学历；
（2）中共党员；
（3）5年以上高校招生管理工作经验；
（4）外语基本交流和文案能力；
（5）招生人脉资源较为丰富；
（6）有较强的前端市场开拓能力。 | （1）制定学院的各项招生政策、招生章程及招生工作实施办法；
（2）组织制订学院年度招生宣传计划并予实施；
（3）与各省市高招办等领导部门的交流与协调工作，掌握有效沟通渠道，确保招生录取期间信息畅通；
（4）负责组织完成学院招生录取工作，完成学院下达的招生任务；
（5）负责建立健全招生办公室各项规章制度、岗位职责和工作程序等工作；
（6）对招生工作人员进行政策培训并组织召开相关会议；
（7）完成领导交办的其它工作。 |
7 | 新闻中心主任 | 1 | （1）中文或新闻专业本科及以上学历，3年以上新闻行业工作经验；
（2）具有扎实的新闻功底，良好的新闻敏感度，擅长新闻选题、撰写、策划、编辑、统筹等工作；
（3）拥有丰富的媒体资源，公关协调能力强；
（4）较强的责任心和敬业精神；
（5）较强的独立工作能力和团队合作精神；
（6）积极主动、性格开朗、讲求效率、乐于接受挑战。 | （1）负责新闻中心全面工作；
（2）抓好部门管理和工作统筹协调；
（3）组织策划新闻报道、做好新闻的把关与视频拍摄工作，确保学院宣传任务（包括对院内宣传和对院外的招生宣传工作）的完成；
（4）分析把握学生和家长的需求，根据需求调整自媒体平台内容建设；
负责新媒体平台相关内容策划、选题、执行、出稿等整体规划和运营管理，把握整体风格及发展方向；
（5）联络公共媒体资源，提高学院的知名度和美誉度；
（6）完成学院安排的其他任务。 |
8 | 平面设计师 | | （1）数字媒体相关专业，本科及以上学历；
（2）2年以上相关工作经验；
（3）精通或者熟练使用ps，ai，cdr等平面编辑软件；
（4）熟练使用pr，ae等视频编辑软件；
（5）熟练使用单反，摄像机，无人机。 | （1）负责学院海报、平面广告、宣传手册、视觉推广等平面工作的设计、制作；
（2）完成学院业务相关的媒体和新媒体涉及的配图；
（3）负责学院各类活动、会议摄影、摄像工作；
（4）收集维护管理学院素材库，为官微及其他宣传途径提供材料；
（5）维护学院信息发布系统，确保正常开关机及内容发布。 |
9 | 学科带头人 | 3 | （1）硕士以上有正高职称/博士以上有副高职称；
（2）年龄不超过55周岁；
（3）学术造诣深，主持过省部级及以上重大科研项目；
（4）有较强的组织管理能力，在本学科领域内有较大影响，对酒店管理、旅游管理和邮轮管理等学科建设工作具有创新性构想和战略性思维；
（5）具有海外工作/学习经历者优先。 | （1）根据学校总体任职要求，制定并执行学校年度本学科教学管理计划；
（2）组织实施学校的教学检查，教学评估、监督教师对教学大纲，教学计划的执行，对教师进行绩效考核；
（3）负责本学科的课程教学计划安排；
（4）负责指导与监督本学科教师的教学工作质量；
（5）完成领导交办的其他工作。 |
10 | 食品制作应用教师（中厨） | 1 | （1）大专及以上学历；
（2）担任过国际品牌五星级酒店中餐副厨师长及以上职务，具有5年及以上业界从业经验；
（3）熟练运用office办公软件；
（4）能够熟练运用英语进行日常沟通与交流。 | （1）负责完成本专业课程设置规定的教学工作；
（2）负责制定并实施本专业相关课程大纲、课程计划、教案等教学资料；
（3）承担相关专业建设、课程建设等相关工作；
（4）承担课程辅导、作业和考卷批改等工作；
（5）参与编选专业课程教材和教学参考书，主持或参与科研项目工作。 |
11 | 食品制作应用教师（西厨） | 1 | （1）大专及以上学历；
（2）担任过国际品牌五星级酒店西餐副厨师长及以上职务，具有5年及以上业界从业经验；
（3）熟练运用office办公软件；
（4）能够熟练运用英语进行日常沟通与交流。 | （1）负责完成本专业课程设置规定的教学工作；
（2）负责制定并实施本专业相关课程大纲、课程计划、教案等教学资料；
（3）承担相关专业建设、课程建设等相关工作；
（4）承担课程辅导、作业和考卷批改等工作；
（5）参与编选专业课程教材和教学参考书，主持或参与科研项目工作。 |
12 | 食品制作原理教师 | 1 | （1）食品制作及营养学相关专业，硕士及以上学位，具有海外留学经历优先考虑；
（2） 要求具有较好的组织、沟通、协调能力，理论基础扎实，具有一定的厨房实践经验；
（3）熟练运用office办公软件；
（4）能够熟练运用酒店厨房行业专业英语。 | （1）负责完成本专业课程设置规定的教学工作；
（2）负责制定并实施本专业相关课程大纲、课程计划、教案等教学资料；
（3）承担相关专业建设、课程建设等相关工作；
（4）承担课程辅导、作业和考卷批改等工作；
（5）参与编选专业课程教材和教学参考书，主持或参与科研项目工作。 |
13 | 中餐服务课程教师 | | （1）担任过国际品牌五星级酒店中餐厅经理或相应职务，具有5年及以上业界从业经验；
（2）熟练使用五星级酒店各类餐饮服务系统的操作，熟练运用office办公软件；
（3）能够熟练运用英语进行日常沟通与交流。 | （1）负责完成本专业课程设置规定的教学工作；
（2）负责制定并实施本专业相关课程大纲、课程计划、教案等教学资料；
（3）承担相关专业建设、课程建设等相关工作；
（4）承担课程辅导、作业和考卷批改等工作；
（5）参与编选专业课程教材和教学参考书，主持或参与科研项目工作。 |
14 | 思政教师 | 1 | （1）思政类相关专业毕业，硕士研究生以上学历；
（2）中共党员；
（3）熟悉高等教育教学规律，有高校思政课程教学经验，对高校思政课程有独到的创新意识和思想。 | （1）负责完成本专业课程设置规定的教学工作；
（2）负责制定并实施本专业相关课程大纲、课程计划、教案等教学资料；
（3）承担相关专业建设、课程建设等相关工作；
（4）承担课程辅导、作业和考卷批改等工作；
（5）参与编选专业课程教材和教学参考书，主持或参与科研项目工作。 |
15 | 教育技术中心主任 | 1 | （1）本科及以上学历，计算机及相关专业；
（2）10年及以上相关工作经验；
（3）有大型机构网络中心或IT中心全面管理工作经验；
（4）熟练掌握现代教育技术；
（5）具备较强的沟通协调能力，良好的团队合作精神。 | （1） 负责教育技术中心的日常工作。
（2） 协助主管领导组织制订网络建设规划；
（3） 制定教育技术中心工作计划和网络管理有关办法；
（4） 完成学院通信架构的前期规划，并能解决弱电工程、通信系统等相关技术问题。 |
16 | 教育培训项目专员（市场营销） | 2 | （1）本科及以上学历；
（2）5年以上国际品牌销售或培训工作经验，或具有高校教育培训中心或大型培训机构/职业培训中心工作经验；
（3）具有销售专员及以上职位工作经历；
（4）表达能力强。 | （1）负责行业培训市场的信息收集和市场开拓；
（2）协助组织专项培训、咨询项目项目的调研策划、方案制定和实施；
（3）建立客户数据库，定期进行跟进；
（4）向客户推介学院精品培训课堂；
（5）为目标客户制定培训方案，完成销售课堂目标。 |
