2015年招生就业工作总结大会召开
12月9日下午，学校召开2015年招生就业工作总结大会，校长秦智伟、党委副书记杨颗粒，相关部门、基层学院负责人和分团委书记、辅导员、系主任、班主任代表参会。杨颗粒副书记主持会议。
会上，招生就业处范文艳处长作2015年招生工作总结。2015年，在教育部加快推进高校招生制度改革，黑龙江省调整高考外语笔试分数和照顾政策背景下，本科招生新增2个按类招生类别，增加应用化学、审计学、食品营养与检验教育和水利水电工程4个招生专业，开设农学、动物医学和农业机械化及其自动化“创新人才培养班”，消减二批合作办学和对口招生计划，飞行技术专业在内蒙古招生。实际录取新生3802人，生源质量继续呈现稳步提升趋势。招生工作中，组织开展专业特色宣传，改版招生信息网，开通本科招生手机网站，举办飞行技术专业校园开放日，参加高招咨询会，“高校展板进高中”活动，重新设计录取通知书，升级改造招生录取机房，加强信息公开，主动接受监督。同时，招生工作存在着飞行专业生源严重不足、专升本招生计划完成率低、专业特色宣传意识不强等问题。下一步要继续拓展招飞范围、以生源为基础调整专升本招生专业、做好专业特色宣传、继续探索新媒体招生宣传方式。
招生就业处杨红艳副处长作2015届毕业生就业工作总结。2015届本科毕业生总计3743人，截至9月1日，就业3061人，初次就业率81.78%。一年来，实现新增就业基地34个，建立校企合作定向培养班11个，提供就业岗位生均5.1个，毕业生对就业工作的满意率为90.68%。就业工作中，坚持就业“一把手”工程和校院两级目标管理体制，加强就业工作平台建设，完善就业指导体系，整合内外资源，推进就业市场建设，坚持服务垦区基层导向，强化就业指导人员队伍，校企合作办学订单培养模式促进就业收效显著。就业工作整体水平不断提升，学校荣膺2015年度50所“全国毕业生就业典型经验高校”殊荣。同时指出部分毕业生就业期望值过高，专业需求不平衡，女大学生就业性别歧视，校友作用发挥不够等方面存在的问题，下一步要以此为方向重点开展工作。
秦智伟校长发表总结讲话，就做好2016年招生就业工作提出要求。一是提高认识，长远规划，始终把招生就业工作摆在突出重要位置。招生就业工作是学校的民生工程，既关乎学校的生存与发展，也关乎学校的声誉形象，是学校办学水平的直接体现；招生与就业也关乎学生的个人前途和家庭幸福，甚至关乎经济发展、民生改善和社会稳定。全校上下要将招生当做学校可持续发展的重要竞争力来对待。全体教职工要深入学生当中，学习习近平总书记精准扶贫的经验，研究思路和方法，有针对性地帮助毕业生解决就业难题。
二是明确责任，完善机制，促进我校招生就业工作健康持续发展。要坚持“阳光招生”不动摇，密切关注国家高考改革动向。要明确责任，紧密配合，形成毕业生就业工作“联动机制”，完善就业工作目标责任制；加强就业与创业的有机联系，加强院企合作，扎实建好校外实验室和就业基地建设，建立大学生入企业、进课题及创新创业平台系统工程，创新就业途径；完善毕业生就业工作的绩效考评机制。修订和完善学校就业工作考评办法，将毕业生就业状况与学科建设、专业设置、质量评估、招生规模挂钩，落实就业工作责任追究制和就业工作一票否决制。
三是科学组织，周密实施，促进我校生源质量和就业水平不断提升。毕业生就业质量是对人才培养质量的综合评价，要更加关注人才培养的模式改革，与就业工作紧密联系起来。要切实加强大学生理想信念和励志教育；要加强就业指导教师队伍建设，不断提升就业指导水平；要不断优化人才培养方案，切实提高人才培养质量；要不断拓展就业市场，努力增加毕业生就业机会；要认真总结经验查找问题不足，不断提升我校招生就业工作水平。
杨颗粒副书记部署2016年招生就业工作。招生工作方面，要严格执行教育部和省教育厅各项政策规定，做好信息公开，优化招生计划，加强招生宣传，进一步提升我校生源质量。就业工作方面，要按照《2016届本科毕业生就业工作要点》的各项要求，制定切实可行的实施方案，将各项工作任务真正贯彻落实到位。
会议表彰了2014-2015年度就业工作先进单位和先进个人，授予应用技术学院、农学院、人文社会科学学院“就业工作先进单位”荣誉称号，丁雪冬、付博锐、李传锋三名同志被评为“就业工作先进个人”。随后，先进单位围绕如何有效开展就业工作进行了典型经验交流。
（张利华/文闯垒/图）
最后更新 (2015-12-24 08:43)